为深入贯彻落实中央八项规定精神，持续深化作风建设，电子信息产业园纪工委有效探索监督教育的方式方法，通过“三个坚持”，推动园区党员干部学深悟透精神实质，筑牢拒腐防变思想防线。
坚持“嵌入式”监督，促学习成效。园区纪工委坚持监督关口前移、监督力量下沉，通过建立分片包联机制，组织纪检工作人员深度参与各党支部主题党日活动，以“三查三看”（查学习计划看部署是否到位、查交流记录看研讨是否深入、查整改台账看问题是否精准）为抓手，指出学习教育浮于表面、查摆研讨避重就轻等问题，督促党员干部结合岗位职责谈思想认识、查作风问题、议防控举措。截至目前，累计列席支部学习会4场，推动完善风险防控措施3项。
坚持“沉浸式”教育，促教育质效。为增强教育感染力，园区纪工委联合相关部门打造“清风课堂”，分批次组织党员干部赴园区廉洁文化教育阵地开展实地教学，通过实地参观警示教育展区，观看违纪违法干部忏悔实录，让党员干部在沉浸式教育中感受贪腐之害。今年以来，“清风课堂”已举办2期，受教育人数49人次，重点岗位人员撰写心得体会14篇，结合岗位排查廉政风险点18个，真正推动警示教育入脑入心，实现学习教育与业务工作同频共振。 坚持“案例式”对标，促整改实效。园区纪工委坚持“当下改”与“长久立”相结合，建立“学、查、改”闭环机制。以案促“学”。梳理近年违反中央八项规定精神典型案例，用案例警醒“身边人”。对标严“查”。要求党员干部、重点岗位人员对标对表中央八项规定及其实施细则精神，查摆存在问题和差距不足。立行立“改”。紧盯节假日等关键节点，联合财务等部门开展公务接待、差旅报销等专项检查，全面摸排隐形“四风”问题。
下一步，园区纪工委将持续强化政治监督，把落实中央八项规定精神作为检验党员干部政治站位、纪律作风的“试金石”，以永远在路上的韧劲，推动全面从严治党向纵深发展，为园区高质量发展保驾护航。