监督护航高层次人才招聘
信息来源：医药高新区纪检监察工委（高港区纪委监委）
发布日期：2026-07-02 08:41
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近期，区纪检监察工委（区纪委监委）聚焦2026年高校校园公开招聘高层次人才工作廉政风险点，开展全流程监督，严把“四道关口”，全程护航招录工作规范、公平、公正、有序开展，全力营造风清气正的引才氛围。
前期准备。主动靠前、深度介入，全程参与招聘专题工作会议，对招聘政策制定、预算编制等关键环节开展嵌入式监督。严格审查招录制度与流程的合规性，及时公布监督举报电话，主动接受社会各界监督。 资格审查。紧盯考生年龄、专业、学历学位、毕业院校等核心报考条件，下沉一线实地核验考生资质材料，严防材料不实、资质造假等问题。同时，压实工作责任，督促审查人员履职尽责，严把资格审查关口，从源头净化人才招录环境。 面试考核。纪检监察干部驻场监督，对面试试题发放、考场纪律、计时管控、考官履职等考务环节实行全流程闭环监管，杜绝人为干预和违规操作。考后认真开展成绩复核校验，严守考务监督底线，全力保障考生公平竞争，维护招录工作公信力。 体检环节。纪检监察干部全程跟班监督，严格对标公务员体检标准规范，细化各环节监督举措，以无死角监督严防弄虚作假、违规替换等问题，抓实体检核验关口，筑牢招录末端防线，确保录用人员素质过硬、经得起检验。 公正招录是引才育才的重要保障。区纪检监察工委（区纪委监委）将持续强化监督执纪，切实筑牢廉洁引才防线，为全区高质量聚才引智提供坚强纪律保障。